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产假延长看起来很美?纸面上好政策有人欢喜有人愁  2017-03-27
...员工有更多限制。” 为何招聘时HR喜欢问“生孩子了没有”?深圳某企业人力资源管理负责人表示:“HR最怕遇到结了婚还没生孩子的求职。因为公司是要招干活的人,一进公司就生孩子,公司的招聘成本还有其他的...


港媒:中国2036年或有4亿人属于零工经济自由职业  2017-02-27
...择打零工,不从事登记注册的全职工作,政府每年损失税收约40亿英镑。此外,有专家表示,这也将给人力资源管理者造成新的难题,迫使他们额外考虑诸如忠诚度、保密、竞争和公司文化之类的问题。(作婧濛[音],...


专家:个人所得税或将成征收管理稽查重点  2017-02-27
...薪酬管理模式、加强成本控制建言献策。近两百名中外企业的财务及人力资源管理者参加了活动。中新网记从会上获悉上述信息。 北京外企人力资源服务有限公司(FESCO)总经理郝杰在会上指出,新形势下,传...


50.3%受访认为“海归”含金量降低了  2017-01-12
...化名)曾在某科技新媒体公司从事人力资源管理工作,经常会遇到海归求职。“当时公司处于要发布融资信息的状态,需要在通稿中强调公司的人员构成,如果能有国内外名校的毕业生资源,对公司形象也是一种提升,所以...


人大重阳、蓝迪国际智库等当选2016年度 “一带一路”优秀智库  2016-12-30
...据信息平台,提供包括战略、投融资、法律、税务、资产评估、人力资源、风险管理/保险、品牌顾问、境外信息情报和数据管理一揽子解决方案,中国政策制定和中国企业“一带一路”投资合作的全方位实务智囊团。作为国...


“2016美世人力资源管理风尚评选”颁奖典礼成功举行  2016-10-14
...业务模式变革、海外拓展,‘人’始终都发挥着关键作用。我们真切希望通过‘人力资源管理风尚评选’这一活动,能与众多企业的人力资源管理者携手,进一步推动中国人力资源领域的发展与变革,促使企业获得持续成功。”...


人才经济论坛.2016将于8月10日召开  2016-08-08
...一线的人力资源管理者。IBM、阿里巴巴、蒙牛、壳牌(中国)、加多宝集团、华夏幸福基业等企业的HR管理将共聚一堂,共话人力资源管理最新思潮与企业实践。 本次论坛活动邀请到了有“现代人力资源管理之父”...


诺姆四达:全面人才激励开创绩效考核新时代  2016-07-22
...才潜力成为人力资源管理者更加关注的因素。 人力资源的多样性、高流动性,以及潜力成为最大资本等因素,在人力资源新常态下对传统的人才激励模式提出了巨大的挑战。 在此背景下,由国内著名综合人力资源服务机构诺...


薪福快线亮相成都HRoot展:加速传统HR薪酬福利管理“互联网化”  2016-07-22
...层管理、企业人力资源需求采购观展。在热闹的展会现场,薪福快线的展台格外醒目,除了独具特色的抽奖活动外,现场还设置了显示屏,这是参展了解“薪福快线”的直观窗口。其实,在7月1日HRoot人力资源展...


2016第一财经菁英计划正式启动  2016-07-19
...智关爱通总经理 潘军、POA思维创始人,七分之一先生 张宁、中国人力资源管理研究会秘书长 刘磊、「创见」发起人,商业公益社创跨界研究 张伟) 每一个成功都绝非偶然,只有当你付出100%的努...


独家专访杨澜:感知和发掘互联网时代的“她力量”  2016-07-01
...据来管理人的话,不可能激发员工真正的创造力。另外,在团队合作方面,也需要人与人之间的一种良性互动,这些都不是人工智能可以替代,或应该去替代的东西。无论技术怎么变革,吸引人才、留住人才是人力资源管理...


职业资格证泛滥 2/3受访担心重“证”不重水平  2016-06-24
...励民间形成第三方平台,对求职的经验、业绩等进行系统化管理。“用人单位可以通过这些平台对求职有一个全面、迅速的了解。当然,平台要得到国家认证,避免造假”。 从事人力资源管理工作的上海某私企员工黄明...


"HRA 2016第20届 中外企业人力资源峰会"在京举行  2016-06-24
...HR(企业人力资源管理者,下同)精英共计1200余人齐聚首,一同交流探讨新经济经济形势下的人力资源行业发展机遇与挑战。如此强大的嘉宾阵容及与会规模,在HRA 20年历届"中外企业人力资源峰会"史上...


中国领导干部管理与发展研讨会7月将办,诺姆四达受邀协办  2016-06-20
...员联系。 主办单位简介: 上海市心理学会人力资源管理专业委员会(以下简称HR专委会),是一个专业性的学会组织,汇聚了大批人力资源管理领域的专家学和企业一线高管群体。 中国浦东干部学院是中...


企业学习要优先考虑,但是衡量这给企业带来的影响乃是一大挑战  2016-05-30
...国家、西班牙和英国。他们包括中小企业与大公司内拥有“首席”头衔的高管、人力资源(HR)和学习与发展领导及高级管理人员,这些受访都在过去五年中领导/参加了高管发展计划。 企业学习被看作是一项非常重要...


诺姆四达:全面人才管理引领未来人力资源发展方向  2016-04-06
...源管理带来的冲击,以及带给人力资源管理工作的价值。   “一个目标”   通过企业与员工的共同成长来实现企业的可持续发展是企业人才经营的唯一目标,这个目标是全面人才管理的出发点和落脚点。   ...


新人凶猛不进则退 在娱乐圈如何避免被取代?  2016-02-24
...平,好在制胜的秘诀也很简单,唯有不断进步,才能对抗被赶超。   专家指点   从事人力资源管理的杨女士告诉记,对于职场人,要立足和进步,首先要加强学习,有种说法是你的收入是与你经常交往的五个人的...


大街网“正月千企万人大型招聘会烟台站”顺利举行  2016-02-20
...年2月19日,由山东烟台人力资源服务产业园主办,由大街网烟台运营中心,烟台万达商业物业管理有限公司承办的“正月千企万人大型招聘会烟台站”顺利举行,现场240余家企业,为求职提供就业岗位上万个,首日...


打造人才之家,雅诗兰黛公司荣膺“2016中国杰出雇主”称号[1]- 中国日报网  2015-12-10
...家的感受带给每一位员工。 关于“杰出雇主调研机构”介绍 杰出雇主调研机构在全球认证人力资源管理领域的杰出表现。优化的雇员条件确保员工能更好地实现其个人和职业的发展规划,从而也使企业能得到长期可持...


  2015-12-10
...潮。作为较早向互联网转型的企业,海尔在推进“两创”方面引起社会各界的广泛关注。近日,被誉为人力资源管理开创的戴维



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